ดูดวงการงาน: วิธีเลือกมือทำแรงงานที่เหมาะสม
ดูดวงการงาน: วิธีเลือกมือทำแรงงานที่เหมาะสม
การเลือกมือทำแรงงานที่เหมาะสมเป็นเรื่องที่สำคัญสำหรับสถานประกอบการ ซึ่งจะประกอบไปด้วยการทำความเข้าใจในลักษณะและลักษณะของหน้าที่และความสามารถของผู้ที่จะรับงาน แต่อย่างไรก็ตาม การเลือกมือทำแรงงานขึ้นอยู่กับสิ่งที่สถานประกอบการต้องการ ซึ่งอาจจะเป็นระยะเวลาเป็นเดือน หรือเป็นระยะยาวมากขึ้นก็ได้ การใช้ดูดวงการงานเป็นหนึ่งในเเนวทางสำหรับสถานประกอบการในการเลือกมือทำงาน โดยมีหลักการเบสนิยมหลักหนึ่งคือ “เลือกจากดวงจันทร์”
การแบ่งงานตามดวงจันทร์
คนที่เกิดในแต่ละสถานการณ์ดวงจันทร์จะมีความเหมาะสมกับการทำงานในแต่ละประเภทของงาน ดังนั้นการเลือกมือทำงานต้องเน้นการหาคนที่เพิ่มประสิทธิภาพของงาน โดยคนที่เกิดในวันจันทร์จะเหมาะสมกับงานด้านการบริการ การจัดการและการบัญชี ส่วนคนที่เกิดในวันอังคารมักเหมาะสำหรับงานที่ใช้การสื่อสาร การวิจัยและวิเคราะห์ข้อมูล คนที่เกิดในวันพุธจะเหมาะสมกับงานด้านการดูแลและจัดการในสื่อสารภายนอก ส่วนคนที่เกิดในวันพฤหัสบดีจะเหมาะสมกับงานด้านการบริหารโครงการ การวางแผนและการจัดการ คนที่เกิดในวันศุกร์จะเหมาะสมกับงานด้านการพัฒนาผลิตภัณฑ์ เผยแพร่สินค้าและขาย และคนที่เกิดในวันเสาร์จะเหมาะสมกับงานด้านศิลปะและการประชาสัมพันธ์
ความสำคัญของการเลือกมือทำงาน
การเลือกมือทำงานให้เหมาะสมและตรงตามลักษณะและลักษณะของงานที่สถานประกอบการต้องการเป็นเรื่องสำคัญที่มีผลโดยตรงกับความสำเร็จของธุรกิจ การที่มีคนทำงานเหมาะสม ก็จะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพและผลิตภัณฑ์ที่ผลิตออกมาจะมีความสมบูรณ์และประสิทธิภาพสูงขึ้น
วิธีการเลือกมือทำงานที่เหมาะสม
1. ดูดวงการงาน
การใช้ดูดวงการงานเป็นหนึ่งในเเนวทางสำหรับสถานประกอบการในการเลือกมือทำงาน หลักการเบสนิยมหลักหนึ่งคือ “เลือกจากดวงจันทร์”
2. ตรวจสอบประสบการณ์
ตรวจสอบประสบการณ์เก่า การทำงานในอดีต อาจช่วยให้เรามีความเข้าใจถึงพฤติกรรมและลักษณะของผู้ที่จะรับงาน เช่นความสามารถในการผลิตผลิตภัณฑ์ การทำงานเป็นทีมและการเลขานุการ และการทำสัญญา ฯลฯ
3. สัมภาษณ์
การสัมภาษณ์หรือเเม้พบปะกับลูกจ้างคนนั้น คุณสมบัติ ความต้องการ ถังไม่สามารถเห็นได้ด้วยดวงจะเห็นได้ด้วยการพูดคุยกับลูกจ้าง
4. การทดสอบ
การทำการทดสอบเพื่อวัดความสามารถ, ระบบรับรองสมรรถนะและความคิดสร้างสรรค์และความเข้ากันได้ โดยการใช้งานโปรแกรมล่าสุด
FAQs
1. การดูดวงการงานมีประโยชน์อย่างไร?
การดูดวงการงานเป็นหนึ่งในเเนวทางสำหรับสถานประกอบการในการเลือกมือทำงาน โดยสามารถใช้เลือกคนที่มีความเหมาะสมกับงานได้อย่างรวดเร็ว รวมทั้งช่วยประหยัดเวลาเเละเงิน
2. วิธีการเลือกมือทำงานที่เหมาะสมคืออะไร?
วิธีการเลือกมือทำงานที่เหมาะสม คือ ดูดวงการงาน, ตรวจสอบประสบการณ์, สัมภาษณ์, การทดสอบ เพื่อวัดความสามารถ, ระบบรับรองสมรรถนะและความคิดสร้างสรรค์และความเข้ากันได้
3. สามารถใช้แนวทางอื่นๆในการเลือกมือทำงานได้ไหม?
สามารถใช้แนวทางอื่นๆ ได้ เช่นรับสมัครผ่านหน้าเว็บไซต์, นำเสนอ งานพิเศษเเละรางวัล และงานผู้ประกอบการดีเพื่อชุมชน เป็นต้น
4. ทำไมต้องเลือกมือทำงานที่เหมาะสม?
การเลือกมือทำงานที่เหมาะสมและตรงตามลักษณะและลักษณะของงานที่สถานประกอบการต้องการมีผลโดยตรงกับความสำเร็จของธุรกิจ การที่มีคนทำงานเหมาะสม ก็จะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพและผลิตภัณฑ์ที่ผลิตออกมาจะมีความสมบูรณ์และประสิทธิภาพสูงขึ้น